Автор: Lidersko.info

Какво кара хората да следват даден лидер?

Какво кара хората да следват даден лидер?

Какво кара хората да следват даден лидер? Защо те неохотно се подчиняват на един водач, докато на друг са готови да отдадат сърцето си и да го последват до края на света? Кое отличава водачите, които разчитат на страх и принуда, от наистина уважаваните и обичани лидери? Разликата е в техните личностни характеристики — в тази книга са представени двадесетте и едно незаменими, крайно необходими, критично важни качества, които човек трябва първо да развие у […]

21 Неоспорими закона за лидерството

21 Неоспорими закона за лидерството

Това ми трябва! Точно това е направил Джон Максуел в своята книга 21 неоспорими закона за лидерството … Джон Максуел – 21 неоспорими закона на лидерството (Аудио … … . Съчетал е прозренията си, плод на 21 Неоспорими закона за лидерството на Джон Максуел сега с 15% отстъпка от коричната цена в книжарница Bookpoint! Вашето място за книги онлайн. Двадесет и един неоспорими закона за лидерството :: ВЕРЕН – книжарница и издателство за християнска л� […]

5-те нива на лидерството

5-те нива на лидерството

„5-те нива на лидерството“ на Джон Максуел Можете да усвоите практическите инструменти на лидерството Много са книгите за лидерството, наредени в хорските библиотеки. Защо да четете и тази ли? Защото тя работи. Петте нива са използвани за обучаване на лидери в компании от Топ 10 на „Форчън“. Методът се използва, за да помага на организации с нестопанска цел как да ръководят доброволци. И е преподаван в повече от сто и двадесет страни по света. Всеки […]

Развий лидера в теб

Развий лидера в теб

Развий лидера в теб Ако вече сте прочели бестселъра “Двадесет и едно задължителни качества на лидера” от Джон К. Максуел, попълнете своята лидерска библиотека с фундаменталната книга на същия автор “Да изградим лидера в себе си.” В тази запомняща се творба, продадена вече в тираж над 750 000 копия, доктор Максуел споделя своя опит в изкуството да се изграждат изключителни лидери. Ако бъдат приложени във вашия живот – и в живота на вашата организация – […]

Следваща страница » « Предишна страница