1. Мотивация без организация произвежда проблеми. 2. Най-силните организации са най-прости по структура 3. Ефективните организации имат ясна йерархия 4. Хората правят не това което очакваш от тях, а това което проверяваш дали са направили 5. Истинските лидерите осигуряват атмосфера на доверие и работа в екип 6. Успешните организации разпознават и награждават усилията
Автор: Lidersko.info
2012
СТАНОВИЩЕ на Ръководството на Съюза на ЕПЦ в България относно „отварянето на досиетата“ на духовни служители
Изх. № 415/12.12.2011 г. ДО: ВСИЧКИ СЛУЖИТЕЛИ, ВЯРВАЩИ И ЦЪРКВИ В СЕПЦ СТАНОВИЩЕ на Ръководството на Съюза на ЕПЦ в България относно „отварянето на досиетата“ на духовни служители Скъпи братя и сестри, Въпросът за репресиите от страна на тоталитарния режим върху активните вярващи и духовните служители, както и за неговото влияние върху живота на църквите продължава да вълнува вярващите и обществото в страната ни от началото на прехода досега. Още от самото начало на демократичните промени с провеждането […]
Последни коментари